Question:
Apakah terhadap buruh atau karyawan yang melakukan mogok kerja dapat dikenai
sanksi oleh perusahaan ataupun pemerintah? Apakah perusahaan berhak memotong
gaji atau upah buruh selama hari mogok kerja? Apa yang menjadi prosedur mogok
kerja yang sah oleh hukum sehingga dapat dilindungi oleh hukum di Indonesia? Apakah
Mogok Kerja buruh / pekerja yang sedang bertugas pada rumah sakit, dikualifikasikan sebagai mogok kerja yang tidak sah?
Jika iya, maka apakah konsekuensinya?
Ruang Lingkup, Batasan, serta Syarat Hak Kemerdekaan Menyampaikan Pendapat di Muka Umum, Aspek Hukum terkait Demonstrasi Buruh dan Non-Buruh yang dapat Dibenarkan Hukum di Indonesia
Question:
Apakah ketentuan hukum mengenai “Kemerdekaan Menyampaikan Pendapat di Muka Umum”
juga berlaku bagi tulisan atau perkataan di media sosial internet, media massa,
dsb, karena semua itu bersifat umum? Adakah batasan terhadap hak tersebut?
Adakah diperlukan izin dari pihak berwajib atas hal tersebut? Apakah terhadap
pembatalan rencana atas hal tersebut perlu juga dilaporkan? Apakah untuk hak
yang sama yang dilakukan oleh buruh/karyawan menghadapi perusahaannya, berlaku
juga ketentuan yang sama?
Ormas Dilarang Melakukan Tindakan yang Menyerupai Tugas dan Wewenang Aparat Penegak Hukum
Question:
Apakah Ormas dapat melakukan tindakan yang menyerupai fungsi dan peran aparatur
penegak hukum? Bila Ormas adalah suatu badan hukum, maka apakah hukuman pidana
tidak dapat berupa hukuman pidana terhadap anggota Ormas bersangkutan yang
melakukan suatu tindak pidana?
Warga Negara Asing dapat Mendirikan Organisasi Massa di Indonesia
Question:
Apakah warga negara Asing (WNA) dapat mendirikan Organisasi Massa (Ormas) di Indonesia?
Pejabat Tata Usaha Negara yang Tidak Tunduk pada Putusan Pengadilan Tata Usaha Negara
Question:
Apa yang akan terjadi bila Pejabat Tata Usaha Negara (Pejabat TUN) tidak tunduk
dan tidak patut atau tidak menjalankan isi putusan Pengadilan Tata Usaha Negara
(PTUN)? Kapankah warga negara atau suatu badan hukum perdata di Indonesia dapat
mengajukan gugatan kepada pejabat tata usaha negara atas keputusan yang sumir
atau tidak ada kepastian tanggapan/keputusannya, alias tidak memberi tanggapan
ataupun tindak lanjut?
Perjanjian Tanggung-Menanggung atau Tanggung Renteng, para Kreditor terhadap Debitor, para Debitor terhadap Kreditor
Question:
Dalam perjanjian tanggung-renteng/tanggung-menanggung, bila terdapat lebih dari
satu debitor terhadap seorang kreditor, apakah kreditor dapat menuntut seluruh
pelunasan hutang kepada satu debitor tersebut? Sementara dalam perjanjanjian tanggung-renteng/tanggung-menanggung,
bila terdapat lebih dari satu kreditor terhadap seorang debitor, apakah
pelunasan yang dilakukan debitor terhadap seorang kreditor membebaskannya dari
tanggung-jawab terhadap kreditor lainnya?
Percobaan, Pencurian, dan Perampokan dalam Hukum Tindak Pidana Indonesia
Question:
Apakah terdapat perbedaan antara perampokan dan pencurian dalam hukum pidana Indonesia?
Terhadap percobaan pencurian, dapatkah dihukum pidana? Semisal seseorang yang
tidak dikenal memasuki pekarangan rumah tanpa izin, kemudian karena dipergoki
tuan rumah, orang tersebut melarikan diri tanpa berhasil merampas benda apapun
dari rumah.
Kantor Cabang dan/atau Kantor Perwakilan Perusahaan Wajib Memiliki Tanda Daftar Perusahaan
Question:
Apakah terhadap kantor cabang perusahaan maupun kantor perwakilan wajib
memiliki Tanda Daftar Perusahaan (TDP) untuk masing-masing kantor cabang dan/atau
kantor perwakilan tersebut? Apabila terjadi pengalihan pemilikan atau
pengurusan atas perusahaan atau kantor cabang, kantor pembantu, agen dan
perwakilannya, apakah diwajibkan mengajukan laporan perubahan TDP? Bila
perusahaan ditutup suatu ketika, apakah atas penutupan usaha demikian juga
wajib dilaporkan pada Kantor Pendaftaran Perusahaan penerbit TDP?
Perusahaan yang Wajib Memiliki Tanda Daftar Perusahaan, Tidak Terkecuali bagi Badan Usaha Berbentuk Koperasi, Firma, Maupun CV
Question:
Apakah perusahaan yang berbentuk firma atau persekutuan komanditer (commanditaire vennootschap atau CV) diwajibkan
melakukan pendaftaran perusahaan? Kapankah Wajib Daftar Perusahaan paling
lambat harus dilakukan? Tanda Daftar Perusahaan (TDP) demikian berlaku untuk
berapa tahun sebelum kemudian diperbaharui atau diperpanjang kembali?
Seandainya bila telah memperoleh TDP, lantas terjadi pemekaran wilayah tempat
perusahaan berdomisili, haruskah dilakukan perubahan/pembaharuan TDP?
Verifikasi dan Klarifikasi Data Perseroan, Daftar Perseroan, Status Badan Hukum, dan Substansi Anggaran Dasar, adalah Unsur Pertama Due Legal Dilligence, sebelum Meng-Cross-Cek Kebenaran Izin Teknis Calon Rekan Bisnis dalam Dunia Niaga terhadap Badan Hukum yang Terdaftar secara Sah pada Kementerian Hukum dan HAM c.q. Dirjen Administrasi Hukum Umum
LEGAL
OPINION
Question: Dapatkah
kita menelusuri kebenaran suatu badan hukum yang akan menjadi rekan bisnis kami
atau yang akan kami akuisisi atau joint venture, apakah benar telah berstatus
sebagai badan hukum, keabsahan akta pendirian serta perubahannya? Atau dapatkah
masyarakat mendapatkan salinan akta pendirian suatu perseoran terbatas maupun
yayasan maupun akta perubahannya, berikut salinan SK Menteri Hukum dan HAM
tentang pengesahan pendirian dan perubahan Anggaran Dasar PT? Apakah yang
paling penting yang perlu kami perhatikan?
Pembatalan dan Pemulihan Hak atas Produk Keputusan Tata Usaha Negara yang Cacat Formil Tidak Harus Lewat Mengajukan Gugatan ke Pengadilan Tata Usaha Negara
Question:
Apakah untuk membatalkan Sertifikat Hak Milik (SHM) atas tanah yang diterbitkan secara
tidak sah oleh Badan Pertanahan Nasional (BPN) hanya dapat diajukan ke
Pengadilan Tata Usaha Negara?
Somasi Kedua dan Ketiga hanya dapat Diterbitkan bila Ditengah Perjalanan Hubungan Kontraktual Tidak terdapat Pemenuhan Perikatan sebagaimana Mestinya
Question:
Bagaimanakah melihat parameter dapat atau tidaknya menerbitkan somasi atau
surat teguran kedua dan ketiga agar somasi demikian menjadi bersifat valid?
Somasi dan Wanprestasi (Ingkar-Janji) dalam Hukum Perdata
Question:
Apakah untuk terpenuhinya kriteria cidera janji (wanprestasi, default ) dalam suatu hubungan
kontraktual dipersyaratkan adanya somasi atau surat teguran untuk itu?